草木蔓發，春山可望。

在這個櫻花將燦、霧盡風暖的三月。

你看，她們正在新時代的廣闊舞臺上，綻放熠熠芳華！

作為一名有著18年黨齡的共產黨員，王安麗牢記總書記對廣大共產黨員的要求，在不斷鞏固創新自身學習方法的同時，還走進高校、群團組織分享學習心得和方法。曾經為宣城職業技術學院的學生作“企業需要什么樣的大學生”報告，以及在宣城市首次“四新”領域婦聯組織負責人示范培訓班上，做“四新”領域婦聯組織建設的工作經驗分享。

2010年西南大學研究生畢業擇業時她放棄了喜歡的教師職業，投身到實業報國的經濟建設中，先后從事生產制造和工業機器人等行業。她秉承“在工作中學習，以學習來指導工作”的理念，快速從一位師范生成長為企業管理專家，從事的每個行業工作都取得了不俗成績。

在企業經營管理中創新工作方法，提高企業經營管理水平，不斷推動企業轉型升級，新冠疫情直接影響了世界的經濟發展格局，王安麗作為一個傳統外貿型生產企業的經營管理者感觸尤深。面對不確定的市場，她運用所學知識，深入學習中央各項惠企政策，經過深思熟慮，不等不靠，首先，從企業技術改造提高產能入手，先后拜訪了合肥工業大學、安徽農業大學、宣城職業技術學院等院校，與院校一道，針對企業生產現狀尋找技術改造的突破點，在智能生產線改造過程中，為企業實現了降本增效，而且積極申報發明專利轉化科研成果30余項。

其次，挖掘企業發展潛力，針對企業部分未開發的土地，推動企業積極響應宣城經開區的號召，落地宣城首個“共享廠房”。該項目以突出“共商、共建、共擔、共贏、共享”理念，總投資5000萬元，建設智能化廠房四幢，建筑面積3.22萬平方米，高效整合存量資源、盤活閑置土地廠房，有利于園區節地增效、有利于產業集聚發展，為宣城經開區打造長三角高端裝備制造產業園奠定基礎。

第三，投資工業機器人產業，兼任安徽云華智能裝備有限公司總經理，云華智能作為一家從事機器人研發和生產的企業，在發展過程中不斷創新業務合作模式，持續加大自主創新力度，以創新賦能企業在高端裝備制造及工業機器人及其核心零部件領域的優勢資源，疊加工業機器人3C、新能源、日化醫藥等行業對自動化升級改造需求，挖掘其更大價值，實現轉型升級與高質量發展。

從企業轉型到智能制造，創新腳步永不停歇。她不斷學習，將所見所學運用到企業管理創新中，帶領企業榮獲首屆安徽省優秀僑資企業、安徽省模范職工小家、安徽省級節水型企業、宣城市文明單位、宣城市三八紅旗手集體、宣城市創建全國文明城市先進單位、宣城最美扶貧愛心企業、宣城市青年效能示范崗、宣城經開區雙強六好黨支部等榮譽稱號，云華智能被命名為首批長三角G60九城市科技與產業巾幗創新基地，王安麗入選2022年長三角G60九城市新興產業菁英女性榜單。

奉獻愛心，情系社會公益活動

奉獻愛心，王安麗積極參加宣城婦女兒童發展基金會活動，身為基金會理事，不僅為基金會發展壯大獻言獻策，還帶頭捐款，不僅個人捐款，還帶動公司共同捐款，為基金會的發展貢獻力量。與甘肅貧困學生結對，每年給這些孩子們買書、買衣服、匯款。收到孩子們的來信后她積極回信，鼓勵孩子們戰勝暫時的困難，努力學習，掌握知識，早日成為國家的棟梁，她第一批幫扶的幾位學生已經完成大學學業走上了工作崗位。每年都會去宣城市社會福利院，購買食品、衣物看望福利院的孩子，與他們溝通交流，鼓勵他們努力學習，看到孩子們生活區的墻壁上掛滿了學習獎狀時非常高興。同時還影響鼓勵身邊朋友奉獻愛心，為婦女兒童事業發展貢獻力量。

積極參加社會公益活動，作為宣城市三八紅旗手聯盟首位輪值主席，她不僅發揮優秀女性的先鋒模范作用，在民企黨建中積極發展女性共產黨員，還以其他各種角色發光發熱，如和合肥工業大學、安徽農業大學、宣城職業技術學院等院校合作，開展校企共建，走進大學課堂，與即將走上社會的大學生分享工作心得，讓這些大學生們盡快的調整心態適應社會，更好的參加工作；與聯點共建單位飛彩辦事處富山村、績溪縣長安鎮梧川村開展結對幫扶，常態化參加文明創建志愿服務，參加富山村環境整治、“我們的節日”等活動10余次。積極參加“99公益日”捐款活動及為聯點共建單位捐款，在上海疫情中，積極發揮社會責任，捐款捐物。

關心婦女工作，關愛女職工，在工作時間以外，邀請家庭教育、社交禮儀、手工制作、插花藝術等方面的專家和老師前來企業講課，教刺繡、舞蹈等實用技能，針對職工的現實需求，提供“量身定制”的精準服務。豐富員工生活，開展如籃球、知識競賽、生日會等活動，把員工的利益放在第一位，改革員工薪資結構，提高員工的福利待遇，關心員工的工作和家庭生活。

王安麗工作勤勤懇懇，業務能力很強，具有強烈的事業心和責任感。初到企業從事生產管理工作，面對復雜的工藝流程，龐大的運營體系，不氣餒，不怯場，努力學習，經常向一線員工請教，很快便掌握了生產工藝，熟悉了企業運營，并對企業的運營體制進行了調整，提高了企業運作效率。尤其是擔任企業負責人后，覺得身上擔子重了、責任大了。好強的她對自己的要求也更嚴，每天“早上班、晚下班”，一心撲在工作上，廢寢忘食、任勞任怨，經常放棄一個個假期，一個月都不休息，住在企業宿舍工作在第一線，每當企業發貨出柜時，更是在現場與員工一起檢查封柜，以身作則，樹立倍發來中國品質的國際形象。

作為一名新時代女性，但更是一名有著18年黨齡的共產黨員，黨的教育是支撐她工作生活不斷取得進步的動力和源泉。身在民企，仍把抓黨建作為企業發展頭等大事，在宣城經開區黨工委的領導下籌建中共安徽倍發來紡織科技有限公司黨支部并擔任支部書記，帶領支部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，通過集體學習、知識問答、微信公眾號等方式全方位宣傳二十大會議精神。在實際工作中發揮共產黨員先鋒模范作用，設置黨員示范崗，亮身份明承諾，每位黨員自行根據工作崗位明確“一句話承諾”，朝著踐行承諾的方向努力，為促進企業健康發展和提高經濟效益發光發熱。

引領民營企業毫不動搖、堅定不移感黨恩、聽黨話、跟黨走，堅決貫徹新發展理念，以實際行動為推動經濟社會高質量發展貢獻力量，樹立企業的良好形象。帶領企業團隊還獲得了安徽省第四屆“贏在江淮”創業大賽一等獎、首屆創業安徽大賽宣城市選拔賽銀獎。

王安麗以負責的工作態度,嫻熟的業務技能,從容面對一次次困難與挑戰,實現了自我的超越。用她走進高校與大學生共話創新創業和成長成才時的三個篇章來勉勵自己，“每一個不曾起舞的日子，都是對生命的辜負”“不要在應該折騰的年紀選擇安逸”“向前一步，遇見更好的自己”。作為新時代女性的她更始終牢記自己是一名共產黨員，無論身處何地，從事什么崗位，都要不忘初心，牢記使命，為經濟和社會發展貢獻自己的一份力量。